军事科学院工作人员在清华大学宣讲文职人员政策时，现场座无虚席。安志鹏摄
这是军事科学院首次大规模、高密度招贤引才宣讲活动。6个宣讲组分赴全国18个省(直辖市)39所“双一流”大学，全面打响新年度文职人员招录战。
这是一次全方位、分层级的宣讲活动。全程以实地宣讲与网上招聘联动、岗位推介与精准引进并行、全面覆盖与突出特色结合的方式，力争提高文职人员招录质量。
这是一次弘扬从军报国、强军精神的宣讲会。所到之地，处处可见青年学子们争相参与、踊跃报名的热烈场面。
军事科学院年面向社会公开招考文职人员宣讲活动成功落下帷幕，在高校引起热烈反响。截至目前，全院累计收到毕业生简历、求职信余份。
筹划起点高方案准备实
瞄准“重量级”院校和优秀毕业生群体
年11月27日，军事科学院召开年面向社会公开招考文职人员宣讲活动培训会，中国军校大学生电视演讲大赛金奖获得者、该院军队政治工作研究院副研究员范晶，为大家介绍宣讲心得和技巧。培训会上，30余名培训人员与授课人你问我答，热烈探讨。
强军之道，要在得人。作为全军军事科学研究的拳头力量，重塑后的军事科学院学科门类众多，科研名家集聚，搭建了先进的科研试验平台，推出一大批引领国防和军队科技创新发展的科研成果。
酒香也怕巷子深。该院政治工作部人力资源处处长赵金波介绍：“必须走出去，宣讲文职人员政策，吸引毕业生将文职人员报考纳入就业规划，从源头上提高公开招考文职人员质量。”军事科学院党委坚持把文职人员制度作为促进军事科研全面转型的重要抓手，将加强文职人员队伍建设纳入引才聚才工作方案。
为确保宣讲质量，他们从所属单位抽调精干力量组成宣讲团。文职人员杜德苏是国防工程研究院从事国防工程设计的骨干人才，入职13年来，科研成绩斐然。这次，她作为科研一线文职人员代表成功入选宣讲团。
记者了解到，各宣讲组均由所属单位熟悉文职人员政策的领导带队，文职人员工作业务骨干、主干专业专家混合编组。像杜德苏这样有代表性的文职人员就占了宣讲团的三分之一。
工欲善其事，必先利其器。该院统一制作公开招考文职人员宣传视频、宣讲稿、宣传手册、PPT课件、宣传单和宣传海报，并围绕多个政策点汇编制作《文职人员答疑手册》，使宣讲团成员做到情况一口清、政策问不倒。同时，他们还通过